工伤十年后辞职，补偿视情况而定。依据《劳动合同法》等，主动辞职可获工伤医疗补助金及伤残就业补助金；若公司有过错，还可按工作年限获经济补偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤辞职补偿方式多样。主动辞职获工伤基金医疗补助金及单位伤残就业补助金；公司有过错时，还可要求经济补偿。选择方式需根据辞职原因及法律规定判断。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤辞职补偿视情况。操作如下：1.主动辞职，向工伤保险基金申请医疗补助金，向用人单位索要伤残就业补助金；2.公司有过错辞职，依据《劳动合同法》要求经济补偿，按工作年限计算。
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